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¿Qué opciones tengo si reúno los requisitos para Medicare, pero actualmente estoy cubierto por el seguro de mi cónyuge?
Si cumple 65 años y tiene el seguro del empleador de su cónyuge, cuenta con varias opciones de Medicare. Esto es lo que puede hacer para asegurarse de que usted (y su cónyuge) tengan la cobertura que necesitan.
Opción 1. Deje el seguro de su cónyuge e inscríbase en Medicare
Quizá decida dejar el seguro del empleador de su cónyuge e inscribirse en Medicare. Otra opción es inscribirse en Medicare Original (Partes A y B), the plan de medicamentos recetados de Medicare Parte D, or Medicare Advantage (Parte C). También puede inscribirse en planes suplementarios de Medicare.
Dejar la cobertura de su cónyuge e inscribirse en Medicare es una excelente opción si tiene necesidades de salud personales cubiertas por Medicare Parte B, Parte D o Medicare Advantage.
Si decide inscribirse en Medicare al cumplir 65 años pese al seguro del empleador de su cónyuge, asegúrese de hacerlo durante su Período de Inscripción Inicial (IEP). Su IEP comienza el mes en que cumple 65 años y termina tres meses después.
Opción 2. Mantenga el seguro de su cónyuge e inscríbase en Medicare Parte A
Si decide mantener por ahora el seguro del empleador de su cónyuge, todavía puede inscribirse en Medicare Parte A. La Parte A no tiene prima, por lo que es un excelente complemento de los beneficios del empleador de su cónyuge.
Como cónyuge, puede esperar para inscribirse en Medicare Parte B sin pagar la multa por inscripción tardía. En lugar de inscribirse al cumplir 65 años, inscríbase durante el Período de Inscripción Especial (SEP), disponible solo para personas casadas. El SEP comienza después de perder los beneficios de salud que proporciona el empleador de su cónyuge y dura ocho meses.
Opción 3. Mantenga el seguro de su cónyuge e inscríbase en Medicare más adelante
También puede mantener el seguro del empleador de su cónyuge e inscribirse en Medicare cuando este se jubile. Retrasar la inscripción puede ser una buena opción. Si está satisfecho con los beneficios del seguro del empleador de su cónyuge, retrasarla puede convenirle. Solo asegúrese de no necesitar otros beneficios que brinda Medicare, como los cuidados de hospicio.
Al igual que cuando espera para inscribirse solo en Medicare Parte B, puede posponer la inscripción en todos los beneficios de Medicare hasta su SEP.
Aunque no tiene que inscribirse en Medicare si ya cuenta con la cobertura de su cónyuge, conviene que dedique tiempo a evaluar sus opciones de seguro. Llámenos al 844.783.2340. Con gusto le ayudaremos con estas importantes decisiones de atención médica.